Family Pension : ‘ఫ్యామిలీ పెన్షన్’ కావాలా ? రూల్స్ తెలుసుకోండి

‘ఫ్యామిలీ పెన్షన్’ పద్ధతిని వ్యవస్థీకృత రంగాల్లో పనిచేస్తున్న ఉద్యోగుల కోసం అమలు చేస్తున్నారు. రిటైర్మెంట్‌ కంటే ముందే ఉద్యోగి చనిపోతే ఫ్యామిలీ పెన్షన్ ఆదుకుంటుంది. సాధారణంగా ఉద్యోగులు తమ శాలరీలో 12 శాతాన్ని ఈపీఎఫ్​ఓ అకౌంటులో జమ చేస్తుంటారు.  వారు పనిచేసే కంపెనీ యజమాన్యం కూడా ప్రతి నెలా అంతే మొత్తాన్ని ఉద్యోగి పీఎఫ్ అకౌంటులో డిపాజిట్ చేస్తుంది. ఇలా జమయ్యే డబ్బును పదవీ విరమణ తర్వాత ఉద్యోగి తీసుకోవచ్చు. ఈ క్రమంలో రిటైర్మెంట్‌కు ముందే  ఉద్యోగి చనిపోతే కుటుంబానికి పెన్షన్‌ను అందించడమే ‘ఫ్యామిలీ పెన్షన్’ లక్ష్యం.

Also Read :Bangladesh Protests : సుప్రీంకోర్టును చుట్టుముట్టిన బంగ్లాదేశ్ విద్యార్థి సంఘాలు.. ఎందుకు ?

ఇవీ అర్హతలు.. 

• ఫ్యామిలీ పెన్షన్ కావాలంటే కనీసం పదేళ్లపాటు కంపెనీలో పనిచేసి ఉండాలి.
•  మరణించిన ఉద్యోగి జీవిత భాగస్వామి ఈ ఫ్యామిలీ పెన్షన్‌కు ప్రధాన లబ్ధిదారుగా ఉంటారు. సదరు ఉద్యోగి భార్యకు పెన్షన్​లో 50 శాతం లభిస్తుంది.
• మరణించిన సదరు ఉద్యోగికి  25 ఏళ్ల కంటే తక్కువ వయసున్న ఇద్దరు పిల్లలుంటే వారికి చెరో 25 శాతం పెన్షన్​ లభిస్తుంది.
• ఉద్యోగి చనిపోయాక అతడి జీవిత భాగస్వామి మళ్లీ పెళ్లి చేసుకుంటే నిబంధనలు మారుతాయి. అలాంటి టైంలో సదరు ఉద్యోగి పిల్లలు 25 ఏళ్లు వచ్చే వరకు 75 శాతం పెన్షన్​ను పొందొచ్చు.
• శారీరక వైకల్యం కలిగి ఉన్న ఉద్యోగి పిల్లలు జీవితాంతం 75 శాతం మేర పెన్షన్​ను పొందుతారు.
• పెళ్లి కాని ఉద్యోగి చనిపోతే.. అతడి/ ఆమె పేరెంట్స్ జీవితాంతం పూర్తి పెన్షన్​ను అందుకుంటారు.
• ఉద్యోగి చనిపోయాక అతడి కుటుంబానికి శ్రీరామరక్షగా ఫ్యామిలీ పెన్షన్ నిలుస్తుందని చెప్పుకోవడంలో తప్పేం లేదు.

Also Read :Something Big Soon : ‘సమ్‌థింగ్ బిగ్ సూన్ ఇండియా’.. హిండెన్‌బర్గ్ ట్వీట్.. పరమార్ధం ఏమిటి ?